Przypomnijmy. Poselski projekt dotyczący ustanowienia wigilii Bożego Narodzenia oraz Wielkiego Piątku dniami ustawowo wolnymi od pracy powstał pod koniec 2018 r. Sąd Najwyższy nie zgłosił do niego uwag. Czy więc w Wielki Piątek nie będziemy musieli iść do pracy?
Zobacz: W 2018 r. m.in. PSL proponował nowe dwa dni wolne od pracy
Z tym pytaniem pod koniec ub.r. zwróciliśmy się do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Z informacji, którą otrzymaliśmy, wynika, że prace projektem ustawy o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy zostały przerwane. Tutaj przeczytasz więcej na ten temat>>>
W związku z tym ani Wielki Piątek, ani 24 grudnia nie są dniami ustawowo wolnymi od pracy.
Które dni podczas świąt Wielkanocnych będą wolne od pracy?
- Wielki Czwartek, 9 kwietnia, jest dniem roboczym
- Wielki Piątek, 10 kwietnia, jest dniem roboczym
- Wielka Sobota, 11 kwietnia, jest dniem roboczym
- Niedziela Wielkanocna, 12 kwietnia, jest dniem ustawowo wolnym od pracy
- Poniedziałek Wielkanocny, 13 kwietnia, jest dniem ustawowo wolnym od pracy
Dni wolne od pracy w 2020 r. Kalendarz świąt
W 2020 roku przypada 13 świąt ustawowo wolnych od pracy. Dwa ruchome święta wypadną w sobotę i dwa w niedzielę.
Oto dni wolne od pracy w 2020 r:
- 1 stycznia (środa) – Nowy Rok
- 6 stycznia (poniedziałek) – Święto Trzech Króli
- 12 kwietnia (niedziela) – pierwszy dzień Świąt Wielkanocnych
- 13 kwietnia (poniedziałek) – drugi dzień Świąt Wielkanocnych
- 1 maja (piątek) – Święto Pracy
- 3 maja (niedziela) – Święto Narodowe 3 Maja
- 31 maja (niedziela) – Zesłanie Ducha Świętego (Zielone Świątki)
- 11 czerwca (czwartek) – Boże Ciało
- 15 sierpnia (sobota) – Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny i Święto Wojska Polskiego
- 1 listopada (niedziela) – Wszystkich Świętych
- 11 listopada (środa) – Narodowe Święto Niepodległości
- 25 grudnia (piątek) – pierwszy dzień Bożego Narodzenia
- 26 grudnia (sobota) – drugi dzień Bożego Narodzenia.
ZOBACZ TEŻ
Czy za święta wypadające w sobotę i niedzielę należy się wolne?
Zgodnie w wyrokiem Trybunału Konstytucyjnego z 2 października 2012 r., pracownik ma prawo do dodatkowego dnia wolnego, jeśli święto przypada w sobotę. O tym, kiedy ten dodatkowy wolny dzień przypadnie, decyduje pracodawca.
W 2020 r. w sobotę przypadają następujące święta i za nie przysługuje dodatkowy dzień wolny:
- Święto Wojska Polskiego, a także Wniebowzięcie Najświętszej Maryi Panny (15 sierpnia)
- drugi dzień Świąt Bożego Narodzenia (26 grudnia)
Natomiast w 2020 r. w niedzielę przypadają 4 święta:
- 12 kwietnia – pierwszy dzień Świąt Wielkanocnych
- 3 maja – Święto Narodowe 3 Maja
- 31 maja – Zesłanie Ducha Świętego (Zielone Świątki)
- 1 listopada – Wszystkich Świętych
I niestety za te dni ustawodawca nie przewiduje za nie dodatkowego dnia wolnego dla pracowników. Mowa jest o tym w Kodeksie Pracy.
Art. 130. §2. wyjaśnia, że „każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin.”
Tragedia w Połtawie. 41 ofiar po rosyjskim ataku
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?