Mamy dłużej z dziećmi na macierzyńskim

Pani Urszula jest na wychowawczym. Opiekuje się dwuipółletnim Gustawem. - Planuje pozostać z synkiem aż skończy cztery lata. Uważam, że jest za mały, by oddać go do przedszkola. Dla małego dziecka każdy dzień spędzony z mamą jest na wagę złota - tłumaczy gorzowianka.

I dodaje, że dwoje starszych dzieci też tak wychowywała - była przy nich zanim nie skończyli czterech lat. - Jestem w tej szczęśliwej sytuacji, że na rodzinę zarabia mąż. Mogę sobie pozwolić na to, by być w domu z dzieckiem - dodaje pani Urszula.

Dwa tygodnie więcej macierzyńskiego to dopiero początek zmian. Rząd planuje dalsze wydłużanie urlopów macierzyńskich. Jeśli matki zrezygnują z wychowawczego i wrócą do pracy na część etatu, przez rok nie będzie ich można zwolnić.
Od przyszłego roku pojawią się też urlopy ojcowskie, tzw. tacierzyńskie. A pracodawcy, jeśli zatrudnią osoby po urlopach rodzicielskich, przez trzy lata będą zwolnieni ze składek na fundusz pracy.

W planach jest także zwiększenie zasiłków rodzinnych aż do ok. tysiąca złotych rocznie i ułatwienia w zakładaniu przyzakładowych żłobków i przedszkoli. To wszystko po to, by Polki zaczęły rodzić dzieci. Dziś na jedną parę przypada 1,2 dziecka.
W kwestii przyrostu naturalnego jest jednak trochę lepiej niż jeszcze dwa lata temu. Porodówki lubuskich szpitali pękają w szwach. Bywa że w gorzowskim szpitalu rodzi się osiem maluszków na dobę.

* Urlopy: Szwecja - 480 dni, Wielka Brytania - 9 miesięcy, Francja, Hiszpania - 16 tygodni, Belgia, Dania, Irlandia, Luksemburg - 14 tygodni, Portugalia, Holandia - 12 tygodni.

* Praca: Francja - mamy trzeciego dziecka mogą pracować w niepełnym wymiarze czasu pracy, jej pensja jest wówczas dofinansowana przez rząd, do czasu aż kobieta wróci z macierzyńskiego. Państwo może też dofinansowywać opiekę nad dzieckiem. Szwecja - rodzice mają możliwość zdecydowania się na pracę w niepełnym wymiarze godzin, nie tracąc przy tym prawa do zatrudnienia na pełnym etacie, mogą nań powrócić w dowolnie przez siebie wybranym momencie.