1 Zasiłek chorobowy wynosi:
- 80 proc. wynagrodzenia lub przychodu stanowiącego podstawę jego wymiaru;
- 70 proc. - za czas pobytu w szpitalu.
Ale gdy pracownik ukończył 50. rok życia (począwszy od następnego roku kalendarzowego po tych urodzinach) miesięczny zasiłek chorobowy za okres pobytu w szpitalu od 15 do 33 dnia niezdolności do pracy w roku kalendarzowym wynosi 80 proc.
2 Gdy przyczyna niezdolności do pracy: a) to choroba zawodowa, wypadek przy pracy albo w drodze z/do pracy, b) przypada na okres ciąży, c) powstała wskutek poddania się niezbędnym badaniom lekarskim przewidzianym dla kandydatów na dawców komórek, tkanek i narządów albo zabiegowi ich pobrania
- to wysokość zasiłku chorobowego zawsze wynosi 100 proc. podstawy wymiaru.
3 Te same zasady dotyczą innych osób, które nie są pracownikami, ale podlegają ubezpieczeniu chorobowemu.
Jakich niezbędnych dokumentów potrzebujesz do wypłaty zasiłku chorobowego? Na czym polega kontrola wykorzystywania zwolnień lekarskich? Czytaj w czwartek, 21 kwietnia w "Gazecie Lubuskiej".
Czytaj e-wydanie »Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?