Kodeks pracy 2021 - najważniejsze zmiany. Więcej urlopu dla każdego pracownika?
Kodeks pracy 2021 - najważniejsze zmiany. Już wkrótce może nas czekać spora rewolucja w urlopach. Gotowych jest kilka propozycji, dotyczących zwiększenia ilości...
Dzień wolny od pracy za szczepienie przeciw COVID-19? Zobacz, za co przysługuje wolne
Czy za szczepienie przeciw COVID-19 należy się dzień wolny w pracy? Czy pracodawca musi dać pracownikowi wolne na dzień szczepienia? Zobacz, co mówi Kodeks...
Nowy Kodeks Pracy 2021 - pomysły. To może zmienić się w najbliższym czasie
Spore zmiany w kodeksie pracy dotyczą zarówno pracodawców, jak i pracowników. Część zmian w kodeksie pracy została już wprowadzona, niektóre przepisy dopiero...
Zmiany w Kodeksie pracy. Nowe kary dla pracodawców
W 2021 w Kodeksie pracy pojawi się sporo zmian. Niektóre z nich już obowiązuję, inne są czekają na regulację. Pracodawcy łamiący przepisy mogą spodziewać się...
Uwaga! ZUS cofa zasiłki. Będą masowe kontrole pracowników przebywających na „L4”
Proceder pobierania nieuczciwych zwolnień chorobowych L4 wśród pracowników kwitnie. Remont domu, własny ślub, wczasy za granicą, dodatkowa praca – to tylko...
Kto decyduje o urlopie, pracownik czy pracodawca? To mówi Kodeks pracy
Termin urlopu wypoczynkowego nie jest jedynie decyzją pracownika, ponieważ pracodawca musi wrazić zgodę. Skorzystanie z urlopu bez zgody pracodawcy może się...
Te dni przepadają z końcem roku. Wykorzystaj je jak najszybciej
Urlop, niedziele i święta, a może coś więcej? Kodeks pracy przewiduje także szereg innych dni wolnych od pracy. Spora część z nich przepada jednak z końcem...
Czeka nas rewolucja w Kodeksie pracy? Chodzi o konkretnych pracowników
Rynek pracy w Polsce stoi przed ogromnymi wyzwaniami związanymi z deficytem pracowników oraz starzejącym się społeczeństwem. Sytuacja ta staje się coraz...
Darmowy obiad dla pracowników. Ważne zmiany od listopada
Niektórym pracownikom w określonych sytuacjach przysługują darmowe posiłki regeneracyjne. Dotyczy to głównie zawodów, które wiążą się ze zwiększonym wydatkiem...
Do PIP zgłaszanych jest coraz więcej skarg, również przez Ukraińców
W 2022 roku do Państwowej Inspekcji Pracy trafiło ponad 50,5 tys skarg ze strony pracowników, o 5,3 tys. więcej niż rok wcześniej. Więcej niż co trzecia skarga...
Dni wolne od pracy w 2024 roku. Kiedy najlepiej zaplanować urlop? Podpowiadamy
Dni wolne od pracy - czekamy na nie z utęsknieniem. 2024 rok będzie rokiem przestępnym, co oznacza, że będzie miał 366 dni. Z tego 251 będzie roboczych, a 115 -...
Pracujesz zdalnie? Ta oferta jest dla ciebie. Zapłacą dodatkowo... 30 tys. euro!
Pracujesz zdalnie? Chcesz sobie przedłużyć wakacje i zarobić jeszcze więcej? Na świecie jest 9 krajów, które są gotowe zapłacić obcokrajowcom za przeprowadzkę,...
Wracamy do pracy stacjonarnej. „Pojawia się nacisk na powrót do biur”
Zdalne i hybrydowe modele pracy niezmiennie cieszą się zainteresowaniem polskich pracowników. Pełnienie obowiązków zawodowych w formie home office stało się...
Jak i kiedy złożyć skargę do PIP? Sprawdź, czy pracodawca dowie się kto napisał donos
Skargi do Państwowej Inspekcji Pracy przez wielu pracowników traktowane są jako ostateczność, co zwykle wynika z braku dostatecznej wiedzy na ten temat. Wiele...
Polacy są przemęczeni. W jaki sposób odpoczywamy w pracy i w czasie wolnym?
Ponad 1/4 dorosłych Polaków odczuwa potrzebę zrobienia sobie przerwy w pracy dłuższej niż dwa tygodnie. Niestety nie każdy może sobie na taki urlop pozwolić. –...
Na rynku pracy pojawił się nowy benefit! Na czym polega i jak z niego skorzystać?
Elastyczność w miejscu pracy jest bardzo ważna, a firmy mając tego świadomość, starają się zapewnić ją pracownikom na tyle, ile pozwala specyfika ich branży....
Ogromne zmiany w kodeksie pracy dla rodziców. Jakie możliwości zyskasz
W Dzienniku Ustaw opublikowano nowe przepisy Kodeku pracy oraz innych ustaw. Wchodzą one w życie z dniem 26 kwietnia 2023 i stanowią o wielu istotnych...
Co trzeci Polak nie wykorzystał urlopu w poprzednim roku. Do kiedy jest czas?
Polacy mają problem z zachowaniem równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Szczególnie widać to w okresie wakacyjnym. Więcej niż co trzeci pracownik ma na...
Planujesz wykorzystać urlop wypoczynkowy? To musisz wiedzieć
Urlop wypoczynkowy to podstawowe prawo każdego pracownika zatrudnionego na umowę o pracę, gwarantowane przez przepisy Kodeksu pracy. Jeden dzień urlopu...
Pracującym Polakom nie chodzi tylko i wyłącznie o pieniądze. Jest coś jeszcze
W ciągu ostatnich kilku pandemicznych lat oczekiwania zatrudnionych wobec pracodawców uległy większej klaryfikacji. Jak się okazuje, obecnie mamy dwa główne...
Urlop ojcowski 2023 – jakie są zasady brania dni wolnych?
Zasady urlopów, z których mogą korzystać rodzice, zmieniły się za sprawą dyrektywy „work-life balance”. Przepisy mają za zadanie wprowadzić równowagę pomiędzy...
Obowiązki pracodawcy w czasie upałów – o co może, a o co powinien zadbać pracodawca?
Praca podczas upałów może stanowić zagrożenie dla zdrowia, jeżeli nie zadbamy odpowiednio o swoje bezpieczeństwo. Dział dziesiąty Kodeksu pracy jest poświęcony...